恒智集团

社会招聘

招贤纳士

您现在的位置是:首页 >招贤纳士>人才引进>社会招聘
  • 优恒EPC-渠道主管/专员

    渠道主管

    招聘人数:1

    学历:大专及以上学历

    工作经验:2年及以上


    岗位职责

    1、销售团队的持续组建及打造、培训及管理;
    2、市场开发目标的分解、并制定相应措施达成;
    3、与校区做好沟通对接,确保客源信息量的精准性和数量;
    4、策划、组织、实施各类校区销售活动、维护老学员活动;
    5、校区周边各类幼儿园、小学、异业机构的渠道开发、管理及维护


    任职要求

    1、具有2年以上的渠道开发、管理、维护经验,25--35岁,大专及以上学历;
    2、沟通力强,做事踏实认真,执行力强;
    3、具有教育培训行业渠道开发经验者优先,具有策划经验者优先


    渠道专员

    招聘人数:2

    学历:大专及以上学历

    工作经验:1年及以上


    岗位职责

    1、负责对其他培训机构、小学等渠道的开发、维护;
    2、负责小学、其他培训机构等渠道学员的线下导入;
    3、负责协助宣传推广公司各类营销及品牌推广;
    4、协助转化成交


    任职要求

    1、大专及以上学历;
    2、1年以上渠道开发经验;
    3、具有策划能力、教育行业市场资源者优先考虑

  • 优恒EPC-课程顾问/市场经理/专员

    课程顾问

    招聘人数:5

    学历:大专及以上学历

    工作经验:1年及以上


    岗位职责

    1、负责意向客户的邀约,洽谈,并促成签约;
    2、负责来访客户的接待、沟通,并促成签约;
    3、负责与教学老师对接,提前做好试听课程的前期筹备工作;
    4、负责对后期未成交客户的跟进和回访


    任职要求

    1、大专及以上学历,1年以上课程销售、公关工作经验,有教育行业经验者优先;
    2、气质好,沟通力及亲和力强,事业心强,肯钻研,爱学习


    市场经理

    招聘人数:1

    学历:大专及以上学历

    工作经验:4年及以上


    岗位职责

    1、负责市场团队的组建、培训及团队执行力、凝聚力的打造;
    2、有效分解年度、季度、月度到访及签约目标,并组织带领团队高效达成;
    3、设计并实施市场团队的绩效考核体系,确保市场团队人员稳定、战斗力强;
    4、负责小学、其他培训机构的异业机构的渠道开发;
    5、协助、支持校区部分工作,确保较高客户量及转化率


    任职要求

    1、具有4年以上市场团队管理经验,28-40岁优先,大专及以上学历,市场营销、工商管理等专业优先考虑;
    2、沟通力及协调力较强,思路清晰,执行力强,有教育行业市场资源者优先;
    3、业绩目标性强,市场团队基础管理、培训能力较强


    市场专员

    招聘人数:10

    学历:大专及以上学历

    工作经验:1年及以上


    岗位职责

    1、负责客户信息的收集,客户邀约工作;
    2、负责培训机构、商场等其他异业的合作谈判与开发;
    3、负责各类营销活动、品牌活动的宣传推广


    任职要求

    1、大专以上学历;
    2、1年以上市场销售经验;
    3、做事踏实,能吃苦耐劳,执行力强,有教育市场资源者优先

  • 优恒EPC-网销主管/电销客服经理/电销客服专员

    网销主管

    招聘人数:1

    学历:大专及以上学历

    工作经验:2年及以上


    岗位职责

    1、负责线上营销、品牌活动的策划及推广,完成业绩目标;
    2、负责网上媒体资源的整合及利用,各类推广方式的策划及落地实施;
    3、负责网站、微信公众号、微博等所有自媒体的建设、更新、维护及管理;
    4、负责与关联网络媒体的对接、洽谈,达成合作


    任职要求

    1、具有2年以上网络策划及营销经验,大专及以上学历;
    2、了解各类网络媒体资源优势及劣势;
    3、有网络活动策划及营销能力,实操经验


    电销客服经理

    招聘人数:1

    学历:大专及以上学历

    工作经验:3年及以上


    岗位职责

    1、负责电销客服团队的组建、培训及打造;
    2、负责电销客户导入校区后成交的详细流程设计、培训、实施;
    3、负责电销团队到访及签约目标分解、并组织实施达成;
    4、负责对教学品质、教学成果满意度的回访和反馈


    任职要求

    1、3年以上电话销售团队管理经验,有教育行业电销经验者优先,大专及以上学历;
    2、熟悉电销业务的详细操作流程


    电销客服专员

    招聘人数:2

    学历:大专及以上学历

    工作经验:1年及以上


    岗位职责

    1、负责对客户的电话邀约、到访;
    2、负责对所邀约客户导入校区后的跟进维护,协助校区转化签约;
    3、负责以电销方式推广公司各类品牌活动、营销活动


    任职要求

    1、具有1年以上电话销售经验,22--35岁优先,大专及以上学历;
    2、声音甜美,有耐力,认真细心,较强的客户服务意识;
    3、沟通能力较强,学习力强,具有较强的目标意识

  • 优恒EPC-企划经理/策划专员

    企划经理

    招聘人数:1

    学历:本科及以上学历

    工作经验:4年及以上


    岗位职责

    1、负责企业产品的品牌包装、策划、媒体评估、媒体投放及各种形式的宣传推广;
    2、负责各类营销活动、品牌活动的策划及组织实施;
    3、负责网络媒体的评估及投放,各类网络营销方式的策划及推广; 
    4、负责企划团队的管理、培训、人员提升


    任职要求

    1、具有4年以上的策划团队管理经验,28-40岁优先,本科及以上学历,市场营销、工商管理、广告学等相关专业;
    2、具有独立活动策划或市场策划经验,沟通力及协调力较强,上进心及学习力较强;
    3、具有丰富的媒体资源,具有一定的网络媒体推广经验,能将方案有效落地;
    4、具有创新意识,对品牌宣传推广有深刻认知且具实操经验


    策划专员

    招聘人数:1

    学历:大专及以上学历

    工作经验:2年及以上


    岗位职责

    1、撰写各类活动策划方案、宣传方案,并协助配合实施;
    2、负责各类文案的撰写,媒体资源的初步评估及接洽;
    3、完成企业其它各类品牌宣传及营销推广事务


    任职要求

    1、具有2年以上的活动策划、文案策划经验,25--35岁优先,大专及以上学历,市场营销、工商管理、广告学等相关专业;
    2、沟通能力及创新力较强,具有较强的执行力及学习能力,上进心较强;
    3、具备独立完成各类活动方案、品牌宣传方案的撰写能力

  • 优恒EPC-校区校长

    招聘人数:2

    学历:大专及以上学历

    工作经验:3年及以上


    岗位职责

    1、负责校区整体的运营管理;
    2、负责校区业绩目标月度、季度分解,达成措施的制定,确保业绩完成;
    3、负责校区各类活动的策划及执行;
    4、负责校区周边市场的开发,渠道建设,以保证客户信息充足;
    5、负责在读学员的关系维护及管理


    任职要求

    1、具有3年以上的教育培训行业校区运营管理经验,28-40岁优先,大专及以上学历,市场营销、工商管理等专业优先;
    2、具有市场管理或渠道开发经验者优先考虑;
    3、沟通能力、亲和力及组织协调能力较强,具有强烈的业绩目标意识

  • 行政人事

    岗位职责:

    1.制定公司行政人事管理制度并贯彻执行。

    2.负责维护办公室环境、秩序及日常考勤管理。

    3.负责公司行政制度、通知、公告、决定等文件的拟定、发布等工作,各类行政文件资料的整理、汇总、归档工作

    4.负责公司招聘、员工入职培训及离职等事务的综合管理。

    5.负责招聘渠道的日常维护和信息更新完善。

    6.负责办公室设备的管理与维护。

    7.完成领导交办的其他临时性行政事务工作。


    任职要求:

    1.大专及以上学历,工商、行政管理等相关专业;

    2.具有1年以上行政人事相关经验;

    3.性格开朗外向,责任心强,良好的服务意识与团队合作意识;

    4.具备一定的文字功底及解决突发事件的能力。
  • 市场总监

    岗位职责:
    1、负责制定公司市场拓展、渠道建设、相关年度推广计划并组织实施;
    2、开发及维护客户,掌握工作进度和方向,组织团队销售活动,完成团队业绩及各项考核指标;
    3、通过各种渠道挖掘资源,搜集潜在客户的信息,不断扩大招生量;

    4、主动收集与分析同行业机构的最新信息,制定针对性的市场策略。


    任职要求:
    1、大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业者优先;
    2、具有3-5年以上经理或总监工作经验,有教育行业的相关工作经验者优先;
    3、具有把控全局,独当一面,具有较强的组织、团队管理和资源整合能力;
    4、具有敏锐的市场洞察力和突出的推广能力。
  • 渠道(专员/主管)

    岗位职责:

    1、负责区域高校的渠道推广,搭建良好的校企合作通道;

    2、负责维护高校校园渠道,塑造企业形象;

    3、制定渠道营销策略,优化渠道;

    4、定期整理数据及反馈信息,有效分析并解决问题。


    任职要求:

    1、大专及以上学历,有教育行业的相关工作经验者优先;

    2、具备一定的高校资源者优先;

    3、具有亲和力,有良好的心理素质和较强的抗压力;

    4、具有良好的沟通能力、销售技巧,有较强的进取心和业绩意识。

  • 咨询(顾问/经理)

    岗位职责:

    1、负责接待来访及接听来电学员的咨询,做好相应的信息记录;
    2、负责定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者近期培训动态;
    3、负责做好来访咨询者的咨询工作,解答咨询者的各项疑问,并为其制定适合的培训课程;
    4、负责给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理。


    任职要求:
    1、大专及以上学历;
    2、具有教育行业相关工作经验优先考虑;
    3、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;
    4、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。